1  Volontaire en Community Management à Bamako

L’ONG Canadienne RRI recrute : 1 Volontaire en Community Management à Bamako. Durée du stage : 3 mois renouvelables. Date limite :  le 20 Février 2025 à 23h59 

Termes de références

RECRUTEMENT D’UN(E) VOLONTAIRE EN COMMUNITY MANAGEMENT

INFORMATIONS GÉNÉRALES

  • Titre du poste : Volontaire en Community Management
  • Lieu d’affectation : Bamako avec possibilités de déplacement dans les zones d’intervention de RRI Mali
  • Durée du stage : 3 mois renouvelables
  • Nombre de Volontaire : 1
  • Entrée en poste : 10 Mars 2025

CONTEXTE

Radios Rurales Internationales (RRI) est un organisme canadien sans but lucratif qui utilise depuis 1979 le pouvoir de la radio pour satisfaire les besoins des agriculteurs et des agricultrices. Nous collaborons avec plus de 1000 radios situées dans 41 pays africains pour lutter contre la pauvreté et l’insécurité alimentaire. RRI est le seul organisme qui a pour vocation exclusive de servir les familles agricoles et les communautés rurales africaines par l’utilisation novatrice de la radio combinée à d’autres technologies de l’information et de la communication. 

Le projet HERE (bien être des femmes au Mali), financé par Affaires Mondiales Canada et mis en œuvre par le consortium mené par MSI, Radios Rurales Internationales (RRI) et Women in Law and Development in Africa (WILDAF), vise à améliorer le bien-être des femmes en âge de procréer en matière de santé sexuelle et reproductive (SSR) et à renforcer la prévention et la réponse aux violences basées sur le genre (VBG) dans les régions de Sikasso, Ségou, Mopti et le district de Bamako au Mali. Radios Rurales Internationales est impliquée pour accompagner 12 radios partenaires (2 à Bamako, 2 à Koutiala, 1 à San, 1 à Dogo, 1 à Bougouni, 1 à Yanfolila, 1 à Sikasso, 1 à Sévaré, 1 à Bandiagara et 1 à Bankass) concevoir, produire et diffuser des séries d’émissions interactives. Cette composante interactive implique l’utilisation des nouvelles technologies (téléphones portable, serveur vocal interactif, réseaux sociaux) pour renforcer les messages clés auprès des différents groupes cibles et améliorer la participation des communautés locales au processus afin de leur permettre de partager leurs voix à l’antenne.

Vu le faible taux d’écoute de la radio par les adolescents et jeunes qui préfèrent les réseaux sociaux mais aussi et surtout par la sensibilité des thèmes qui les empêchent d’appeler pour poser ou répondre à des questions en lien avec la santé sexuelle et reproductive. Radios Rurales Internationales met en œuvre une stratégie de mobilisation des jeunes afin de permettre une meilleure appropriation du projet. 

Pour ce faire, un(e) volontaire en Community Management sera mobilisé(e) afin de renforcer la visibilité de notre intervention sur les réseaux sociaux et permettre une communication plus adaptée aux cibles du projet.

RESPONSABILITES ET TACHES DU VOLONTAIRE

Sous la supervision de la Cheffe d’Équipe régionale des innovations numériques Afrique francophone et du Représentant pays, le volontaire travaillera sous la supervision directe du Chargé des Innovations Numériques et du Point Focal Communication.

La personne retenue devra appuyer le Chargé IN et le Point focal Communication dans les tâches spécifiques suivantes :

  • Planifier, créer et publier des contenus sur les réseaux sociaux du projet HERE et des autres projets de RRI-MALI (Facebook, WhatsApp, LinkedIn, etc…) ;
  • Rédiger des posts, articles et supports visuels en lien avec les activités du projet HERE et des autres projets de RRI-MALI ;
  • Répondre aux commentaires et messages sur les plateformes digitales ;
  • Participer à la conception de matériels de communication tels que des vidéos, photos et animations graphiques ;
  • Contribuer à l’élaboration de plans de communication ;
  • Proposer des idées innovantes pour améliorer la visibilité en ligne et augmenter les audiences.
  • Collecter des données sur les performances des publications (nombre de personnes touchées, interactions, etc…).
  • Contribuer à l’organisation d’événements publics pour la promotion de l’organisation et des activités des projets y compris la logistique et la couverture des événements, l’élaboration des articles de presse, assurer les traductions, les synthèses et les rapports d’évènements, etc…) ;
  • Élaborer des rapports périodiques sur l’impact des activités de communication digitale.

PROFIL REQUIS

Le(a) candidat(e) doit être titulaire ou en cours de préparation d’un diplôme de l’enseignement supérieur, dans un cursus universitaire ou une grande école de communication, marketing digital, relations publiques, journalisme ou dans un domaine connexe.

Compétences requises :

  • Avoir une bonne connaissance des principes de la communication pour le développement ;
  • Maîtrise des outils et plateformes de médias sociaux ;
  • Avoir une parfaite maîtrise de Microsoft Office ;
  • Avoir une connaissance de base des relations publiques et relations avec les médias ;
  • Avoir une excellente maîtrise du graphisme, du traitement photo et montage vidéo (Canva, Adobe Suite ou équivalent) et de l’analyse de données de trafic des médias sociaux (Google Analytics, etc…) ;
  • Avoir d’excellentes compétences de rédaction en français, l’anglais est un atout ;
  • Avoir d’excellentes compétences sociales et de réseautage ;
  • Avoir de bonnes notions sur les VBG et la communication sensible au genre ;
  • Avoir de bonnes compétences organisationnelles et capacité à travailler sous pression et à respecter les délais ;
  • Avoir une bonne capacité collaborer avec les gens ;
  • Être disposé à voyager régulièrement à l’intérieur du pays.

LANGUES

  • Le(a) candidat(e) doit parler couramment au moins les deux langues suivantes : Français, Bambara. L’anglais est un atout.

NB : Parler couramment l’anglais serait un atout.

INDEMNITÉS DE STAGE

Pendant la durée du volontariat, le(a) volontaire bénéficie d’une gratification mensuelle et d’une prise en charge des sorties terrain, conformément aux taux en vigueur à RRI.

CANDIDATURE

RRI est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à appliquer des pratiques non discriminatoires.

Veuillez adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) seulement à : mali@farmradio.org au plus tard le 20 Février 2025 à 23h59 en mentionnant « Volontaire en Community Management » en objet.

Seul(e)s les candidats/tes présélectionné(e)s seront contacté(e)s.

Radios Rurales Internationales souscrit aux principes d’action positive en matière d’emploi. Les femmes, les personnes de couleur et les membres des communautés militant pour l’égalité sont fortement encouragés à soumettre leurs candidatures.


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